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一位十幾年老預(yù)算師的經(jīng)驗之談：賺錢不賺錢，

作者:魯班培訓(xùn)　來源:魯班培訓(xùn)　瀏覽:　添加日期：2018-06-20　

一位十幾年老預(yù)算師的經(jīng)驗之談：賺錢不賺錢，全憑預(yù)算員!

賺錢不賺錢，全憑預(yù)算員。這是流行在建筑行業(yè)的一句話，雖然這句話說得有點絕對，但是還是很有道理的。

一個企業(yè)生存和發(fā)展歸根結(jié)底主要還是看經(jīng)濟效益，經(jīng)濟效益的取得和大小雖然和很多因素有關(guān)，但不可否認(rèn)自始至終和預(yù)算的工作分不開，確切地說，和預(yù)算員的水平、工作深度、工作范圍等有很大的關(guān)系。因此，也才有了這樣的說法。

但是這不標(biāo)志著我們的預(yù)算員就擁有了比較高的地位和受到足夠的重視，更有甚者認(rèn)為預(yù)算員誰做都一樣。根據(jù)從業(yè)十幾年的經(jīng)歷來看，我曾說過預(yù)算員出名很難，為什么？一份預(yù)算或結(jié)算不管誰做只能做一次，不會重復(fù)也無法進(jìn)行對比。好多老板只把掙錢了作為標(biāo)準(zhǔn)，至于是否可以多掙錢或最大限度控制成本，幾乎成了沒法求證的事情。

預(yù)結(jié)算的問題

我有一個朋友就是這樣，預(yù)結(jié)算都是他的一個項目經(jīng)理在做，反正每次干活結(jié)算完，摟大帳不賠錢，時間久了就覺得自己就應(yīng)該掙這么些錢。直到有一次報了結(jié)算被審計審的不夠成本，報了不到十萬的結(jié)算審的只剩不到五萬，確實連本也不夠。沒辦法委托我?guī)退鲆环荩谑俏抑匦聨退隽艘环荩覉蟮慕Y(jié)算價基本翻了一倍，我還幫他把圖紙、簽證等資料都整理一遍，最后報上去審計只審減了幾千塊錢。從這件事他改變了觀念，好多工程都咨詢我或者委托我?guī)退鲱A(yù)結(jié)算。我舉這個例子，并非吹噓我怎么樣，只想說明不同的人做或者不同的做法，結(jié)果是不同的。事實上大部分工程都不可能這樣做，如果當(dāng)初報的少審的少照樣有利潤，如果以為賠錢的原因或出于其他原因…… 太多的如果，那他永遠(yuǎn)不會對這個問題有這樣的認(rèn)識。這是做預(yù)結(jié)算的問題。

成本的問題

還有就是成本的問題，也舉一個例子說問題吧。我連襟也在做一些小工程，每年都做幾百萬的工程，并且每次問他都說算起來每個工程都賺錢，結(jié)果是最后都沒賺到什么錢，這個原因也許有欠款的問題，也許有其他問題，但我想說是不是成本的測定和控制有問題呢？單純算算人材機也是成本，人材機加上管理費、稅金也是一種算法，但是成本絕不僅僅是這些內(nèi)容，還有很多很多。個人認(rèn)為用于本工程的開支都是成本，包括風(fēng)險。因此編制成本時即使不列項，但是不能不考慮。全面準(zhǔn)確地估算費用是必須的。再就是控制的問題，這是一個很重要的因素。再好的成本計劃，如果沒有控制好，沒有進(jìn)行比較、糾正和調(diào)整，沒有積累經(jīng)驗，那就是廢紙一張。這就是為什么好多公司一個個項目一算也賺錢，最后算總賬不賺錢，沒賺那么多或者還賠了錢。什么原因那是很明了的。

真是賺錢不賺錢，全憑預(yù)算員！

因此，作為一個企業(yè)多花一些微薄的成本，招聘一些好的預(yù)算員是很劃算的事情，每月多投資幾千，一年也就幾萬的事情，別說好的預(yù)算能給你帶來多少的效益，做不好給你丟幾萬甚至幾十萬你可能連知道都不知道。所以說，精明的老板總是很重視預(yù)算，也希望更多的企業(yè)加強這塊的人才培養(yǎng)，加強預(yù)算和成本的管理，讓“賺錢不賺錢，全憑預(yù)算員”不再是一句空話。

那么如何才能成為一名優(yōu)秀的預(yù)算員呢？在我看來，可以從以下25點來學(xué)習(xí)：

1.認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識，考試領(lǐng)證，課程中的內(nèi)容以后一定會用到，別以為那些沒用；

2.按照現(xiàn)在工作的需要，一定要熟練掌握預(yù)算軟件的多項功能，CAD軟件的多項功能，工作起來會得心應(yīng)手；

3.熟悉省消耗量定額、清單計價規(guī)則及當(dāng)時市場信息價，熟悉EXCEL表的各種功能，對平常工作(含匯報工作)會很有幫助；

4.多進(jìn)幾家不同性質(zhì)的需要預(yù)算員工作的公司，如事務(wù)所、施工單位、地產(chǎn)公司等，并嘗試做不同單體工程預(yù)算，如商住樓、廠房、鍋爐房、室外工程、學(xué)校等，收益頗多，多積累工作經(jīng)驗；

5.如果你有了一定的工作經(jīng)驗，選擇公司的時候給自己一個較高的臺階，工資方面適當(dāng)抬高，這樣能更多的得到對方的重用；

6.上班中如果你還不是很出眾，記著別太閑了，讓領(lǐng)導(dǎo)看到你沒有無所事事；

7.要持之以恒，對待工作要嚴(yán)謹(jǐn)周密，預(yù)算工作容不得你半點馬虎；

8.針對公司性質(zhì)的不同，工作中要靈活處理，積極應(yīng)對并處理不同事情；

9.要適時上報工作進(jìn)展情況，你的上面永遠(yuǎn)有領(lǐng)導(dǎo)和公司；

10.多和甲方或乙方進(jìn)行對賬并學(xué)習(xí)，每個人身上都有閃光點；

11.有時間的時候多上建筑類行業(yè)相關(guān)網(wǎng)站，不但分享資料很受用，個人在預(yù)算工作中遇到問題總有很多人會幫你解決；