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【答案】A

【解析】勞動保護費是指企業按規定發放的勞動保護用品的支出。如工作服、手套、防暑降溫飲料以及在有礙身體健康的環境中施工的保健費用等。醫療保險費、住房公積金、養老保險費三項應計入規費。

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【答案】A

【解析】計時工資或計件工資、津貼補貼和加班加點工資均屬于人工費。

企業管理費是指建筑安裝企業組織施工生產和經營管理所需的費用。內容包括：1.管理人員工資;2.辦公費;3.差旅交通費;4.固定資產使用費;5.工具用具使用費;6.勞動保險和職工福利費;7.勞動保護費;8.檢驗試驗費;9.工會經費;10.職工教育經費;11.財產保險費;12.財務費;13.稅金;14.城市維護建設稅;15.教育費附加;16地方教育附加;17.其他，包括技術轉讓費、技術開發費、投標費、業務招待費、綠化費、廣告費、公證費、法律顧問費、審計費、咨詢費、保險費等。

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【答案】C

【解析】規費是指按國家法律、法規規定，由省級政府和省級有關權力部門規定必須繳納或計取的費用。規費包括社會保險費和住房公積金。

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【答案】D

【解析】

【內容考查】本題考查的是施工企業從業資格制度

【選項分析】從事建筑活動的建筑業企業應當具備下列條件：

(1)有符合規定的凈資產;

(2)有符合規定的主要人員;

(3)有符合規定的已完成工程業績;

(4)有符合規定的技術裝備。

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【答案】C

【解析】

【內容考查】本題考查的是施工企業資質證書的申請、延續和變更

【選項分析】被撤回建筑業企業資質證書的企業，可以在資質被撤回后3個月內，向資質許可機關提出核定低于原等級同類別資質的申請。

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【答案】D

【解析】

【內容考查】本題考查的是施工企業資質證書的申請、延續和變更

【選項分析】資質證書有效期為5年。建筑業企業資質證書有效期屆滿，企業繼續從事建筑施工活動的，應當于資質證書有效期屆滿3個月前，向原資質許可機關提出延續申請。